Đẩy mạnh công tác tuyên truyền phát triển Đảng trong đơn vị kinh tế tư nhân

Ngày đăng: 24/05/2019

Chiều 23/5, tại trụ sở Liên đoàn Lao động Thành phố, Ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội cùng với một số các cơ quan liên quan đã có buổi làm việc với Đoàn công tác Báo Quân đội nhân dân Việt Nam do Đại tá, Nhà báo Phùng Kim Lân - Phó Tổng Biên tập dẫn đầu về đẩy mạnh công tác tuyên truyền phát triển Đảng trong các đơn vị kinh tế tư nhân.

Dự buổi làm việc có đồng chí Nguyễn Thị Tuyến - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội; đồng chí Đường Hoài Nam - Phó Trưởng ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội; đồng chí Phạm Thanh Học - Phó Trưởng ban Thường trực Ban Tuyên giáo Thành ủy; đồng chí Nguyễn Việt Xô - Bí thư Đảng ủy Khối Doanh nghiệp Thành phố; đồng chí Lê Quang Long - Phó Bí thư Thường trực Đảng ủy, Phó Ban Quản lý các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội. Cùng dự có đại diện Ban Tổ chức, Ban Tuyên giáo Thành ủy; Văn phòng Uỷ ban nhân dân Thành phố và Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội.

Đồng chí Nguyễn Thị Tuyến - Ủy viên Đoàn Chủ tịch Tổng Liên đoàn, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy,
Chủ tịch LĐLĐ Thành phố phát biểu tại hội nghị

Tại buổi làm việc, Đại tá, Nhà báo, Phó Tổng Biên tập Báo Quân đội nhân dân Việt Nam Phùng Kim Lân cho biết: đẩy mạnh công tác tuyên truyền phát triển xây dựng Đảng là đường lối, chủ trương lớn của Đảng ta và đây cũng là một nhiệm vụ hết sức quan trọng luôn được Tổng cục Chính trị Quân đội nhân dân Việt Nam quan tâm chỉ đạo, lãnh đạo và thực hiện; đặc biệt là vấn đề xây dựng và phát triển tổ chức cơ sở Đảng trong các đơn vị, doanh nghiệp kinh tế tư nhân đang nổi lên như là một vấn đề khó khăn, có nhiều vướng mắc cần đến sự chung tay góp sức tháo gỡ từ nhiều phía. Mạnh dạn đi sâu vào nội dung này, Báo Quân đội nhân dân Việt Nam đề nghị được thực hiện hàng loạt các bài viết về xây dựng tổ chức cơ sở Đảng trong các loại hình doanh nghiệp, đặc biệt trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước ở những thành phố lớn, đông dân cư, nhiều doanh nghiệp và số lượng công nhân lao động lớn. Và Hà Nội là một điển hình.

Để thu thập đầy đủ và rõ nét những thông tin cần thiết cho chủ đề cần tuyên truyền, Đại tá Phùng Kim Lân đề nghị tại buổi làm việc các đại biểu tập trung trao đổi, thảo luận vào năm vấn đề chính sau:

Một là, Vai trò của tổ chức cơ sở Đảng và đảng viên trong các doanh nghiệp khu vực ngoài nhà nước trên địa bàn Thủ đô;

Hai là, Vai trò sự lãnh đạo, chỉ đạo của Đảng ủy Khối Doanh nghiệp Thành phố, đặc biệt sự chỉ đạo trực tiếp của các Đảng ủy Khối Doanh nghiệp trực thuộc Đảng bộ các quận, huyện, thị xã của Hà Nội;

Ba là, Chia sẻ những mô hình, cách làm hay, sáng tạo phù hợp với đặc thù của từng loại hình, quy mô các doanh nghiệp trên địa bàn;

Bốn là, Những khó khăn, vướng mắc hoặc những rào cản từ các doanh nghiệp khi Thành ủy Hà Nội triển khai, tổ chức thực hiện Nghị quyết số 09-NQ/TU  ngày 27/02/2012 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội;

Năm là, Xuất phát từ những khó khăn, vướng mắc như trên thì trong thời gian tới, Hà Nội có những định hướng như thế nào?

Đại tá, Nhà báo, Phó Tổng Biên tập Báo Quân đội nhân dân Việt Nam Phùng Kim Lân trao đổi tại hội nghị

Trong quá trình trao đổi và thảo luận, Đoàn công tác Báo Quân đội nhân dân cũng mong muốn được lắng nghe trực tiếp từ các đại biểu về những bài học và những kinh nghiệm thực tế trong quá trình tổ chức thực hiện.

Thay mặt Ban Tổ chức Thành ủy, Trưởng phòng cơ sở Đảng – Đảng viên Tường Thị Hồng Vân đã báo cáo kết quả năm thực hiện Nghị quyết số 09-NQ/TU ngày 27/02/2012 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội về: “Tăng cường công tác xây dựng Đảng và các đoàn thể nhân dân trong các doanh nghiệp ngoài khu vực nhà nước trên địa bàn thành phố Hà Nội, giai đoạn từ năm 2012 đến năm 2020”; trong báo cáo đã toát lên toàn bộ sự quan tâm, lãnh đạo, chỉ đạo và triển khai tổ chức, thực hiện của các cấp ủy Đảng từ Thành ủy đến các tổ chức cơ sở Đảng. Kết quả, trong 5 năm toàn Đảng bộ Thành phố đã thành lập mới được 886/1.036 tổ chức cơ sở đảng (đạt 85,52%), phát triển được 5.990 đảng viên mới (trong đó đã kết nạp được 24 chủ doanh nghiệp tư nhân); điển hình là các Đảng bộ: Quận Hoàn Kiếm, Đống Đa, Nam Từ Liêm, Thanh Xuân, Long Biên, Hai Bà Trưng; Thị xã Sơn Tây; Đảng bộ Khối Doanh nghiệp Thành phố, Đảng bộ các Khu công nghiệp và chế xuất Hà Nội; Đảng bộ Tổng Công ty Xây dựng Công trình Giao thông 1, Tổng Công ty Xây dựng Công trình Giao thông 4…

Về phát triển và thành lập các đoàn thể, tổ chức chính trị - xã hội khác; kết quả cũng đã đạt được hết sức khả quan, đáng được ghi nhận: Liên đoàn Lao động Thành phố thành lập mới được 1.994 Công đoàn cơ sở, phát triển kết nạp mới 213.066 đoàn viên công đoàn; Thành đoàn Hà Nội thành lập được 681 tổ chức Đoàn Thanh niên, Hội Liên hiệp Thanh niên, với 20.401 đoàn viên, hội viên; Hội Liên hiệp Phụ nữ Thành phố thành lập mới được 151 tổ chức cơ sở Hội, với 4.798 hội viên tham gia. Bên cạnh những kết quả đã đạt được, vẫn còn tồn tại những hạn chế cần khắc phục như: Hoạt động chỉ đạo của Ban Chỉ đạo ở một số quận, huyện chưa nề nếp. Một số nơi còn có tư tưởng ngại khó, thiếu kiên trì nên công tác lãnh đạo, chỉ đạo chưa được tập trung, thiếu sự đồng bộ và thống nhất. Còn có một số quận, huyện ủy đã đủ điều kiện thành lập Đảng bộ Khối Doanh nghiệp trực thuộc nhưng chưa được thành lập và cũng không đề xuất thành lập tổ chức cơ sở đảng trực thuộc. Ngoài ra, chất lượng, nội dung, phương thức hoạt động của một số các tổ chức cơ sở Đảng, đoàn thể có nơi còn hạn chế; vai trò, vị trí trong doanh nghiệp chưa rõ, chưa đem lại niềm tin đối với đảng viên, đoàn viên, hội viên, chưa mang lại lợi ích thiết thực cho doanh nghiệp. Và một trong những nguyên nhân chính là do tình hình sản xuất kinh doanh của doanh nghiệp còn gặp nhiều khó khăn, một số doanh nghiệp phải thu hẹp quy mô sản xuất kinh doanh, tinh giảm lao động hoặc giải thể, phá sản…

Đồng chí Đường Hoài Nam - Phó Ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội phát biểu

Phát biểu tại hội nghị, đồng chí Phạm Thanh Học - Phó trưởng Ban Thường trực Ban Tuyên giáo Thành ủy và đồng chí Phó Ban Tổ chức Thành ủy Hà Nội Đường Hoài Nam đều khẳng định, Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội đã có nhiều sáng tạo, đổi mới trong lãnh đạo, chỉ đạo việc thực hiện công tác phát triển Đảng trong các đơn vị kinh tế tư nhân. Với việc ra đời Nghị quyết số 09-NQ/TU ngày 27/02/2012 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội vừa đúng, vừa trúng, vừa kịp thời, lại rất chi tiết, cụ thể, chuyên sâu chính là một trong những điểm mới, sức sáng tạo, đổi mới đầu tiên của Đảng bộ thành phố Hà Nội trong công tác xây dựng Đảng khu vực doanh nghiệp ngoài nhà nước. Từ khi Nghị quyết số 09-NQ/TU ngày 27/02/2012 của Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội ra đời cho đến nay, Thành ủy Hà Nội đã luôn bám sát vào Nghị quyết để tổ chức, triển khai và thực hiện cho phù hợp, hiệu quả, tập trung vào 03 nội dung trọng tâm, đó là: củng cố các tổ chức cơ sở Đảng, các đoàn thể chính trị - xã hội; thành lập mới các tổ chức cơ sở Đảng, các đoàn thể chính trị - xã hội và kết nạp mới đảng viên, đoàn viên, hội viên. Và để Nghị quyết đi sâu vào các doanh nghiệp có vốn đầu tư nước ngoài (doanh nghiệp FDI) trên địa bàn Thành phố, Thành ủy Hà Nội đã nghiên cứu và cho ban hành Nghị quyết số 09-NQ/TU bằng 05 thứ tiếng nước ngoài, để giúp cho các chủ doanh nghiệp kịp thời cập nhật, nắm bắt nhanh các thông tin, các chủ trương, đường lối,  định hướng của Đảng, chính sách pháp luật của Nhà nước ta, từ đó tích cực tham gia ủng hộ và thực hiện nghiêm túc các quy định của pháp luật hiện hành. Việc thành lập được 25 Đảng ủy Khối Doanh nghiệp trực thuộc các Đảng bộ các quận, huyện, thị xã - là cầu nối giữa doanh nghiệp và cấp ủy cấp trên tại địa phương. Đây cũng chính là điểm sáng tạo mà chỉ riêng Đảng bộ thành phố Hà Nội mới có và thực hiện được. Một điểm mới nữa đối với Thành ủy Hà Nội là việc cân đối giao chỉ tiêu thành lập và phát triển mới, đây không phải là ở cấp trên “giao” xuống cấp dưới, mà lại là ở dưới các đơn vị tự nguyện đăng ký nhận các chỉ tiêu, thể hiện được tính chủ động, sáng tạo từ cơ sở đến Thành phố.

Sát sao và quyết liệt trong việc phát triển tổ chức cơ sở Đảng

Bàn sâu hơn về nội dung này, Ủy viên Ban Thường vụ Thành ủy, Chủ tịch Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội Nguyễn Thị Tuyến đã khẳng đinh: Tập thể Ban Thường vụ Thành ủy Hà Nội rất sát sao, quyết liệt việc xây dựng, phát triển tổ chức cơ sở Đảng trong các đơn vị kinh tế tư nhân. Thành phố Hà Nội đã thành lập Ban Chỉ đạo thực hiện Nghị quyết số 09-NQ/TU của Ban Thường vụ Thành ủy; trong đó: cơ cấu đồng chí Phó Bí thư Thành ủy là Trưởng Ban Chỉ đạo, 01 đồng chí Phó Chủ tịch Uỷ ban nhân dân Thành phố tham gia vào Ban Chỉ đạo và đại diện lãnh đạo các Sở, ban, ngành, đoàn thể chính trị - xã hội Thành phố đều tham gia với vai trò là các thành viên Ban Chỉ đạo. Song song với đó, Thành phố cũng ban hành Quyết định mức hỗ trợ kinh phí hoạt động cho mỗi tổ chức cơ sở Đảng, các tổ chức đoàn thể chính trị - xã hội mới được thành lập; riêng đối với Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội cũng đã thành lập Ban Chỉ đạo phát triển đoàn viên và thành lập Công đoàn cơ sở, do đồng chí Phó Chủ tịch Liên đoàn Lao động Thành phố là Trưởng ban, đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng ban Tổ chức là Phó trưởng Ban và các đồng chí Ủy viên Ban Thường vụ, Trưởng các Ban là các thành viên; Ban tổ chức là bộ phận Thường trực Ban Chỉ đạo. Hằng tuần đều có giao ban, đồng thời cử cán bộ theo dõi, phụ trách và thường xuyên đôn đốc các đơn vị. Đối với Liên đoàn Lao động các quận, huyện, thị xã; Công đoàn ngành, Công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở cũng có Ban Chỉ đạo phát triển đoàn viên, thành lập Công đoàn cơ sở riêng. Sau khi Nghị quyết số 09-NQ/TU ra đời thì 02 Ban Chỉ đạo này sát nhập với nhau cho thống nhất và bớt sự chồng chéo.

Ngoài ra, các cấp Công đoàn Thủ đô cũng đã thực hiện nghiêm túc Quy chế dân chủ ở cơ sở theo Nghị định số 149/2018/NĐ-CP, ngày 07/11/2018 của Chính phủ về “Quy định chi tiết Khoản 3, Điều 63 của Bộ luật Lao động về thực hiện quy chế dân chủ ở cơ sở tại nơi làm việc”, thực hiện đối thoại giữa 03 bên là Công đoàn, chủ doanh nghiệp và người lao động; qua đó thấy rõ được tổ chức Công đoàn chính là cánh tay nối dài của cấp ủy, chính quyền đồng cấp, luôn đi sâu, đi sát cơ sở, nắm bắt tâm tư, tình cảm, đời sống, việc làm của công nhân lao động và luôn đồng hành, giúp đỡ, tháo gỡ vướng mắc khó khăn của các doanh nghiệp; từ đó tham mưu, báo cáo kịp thời với cấp ủy Đảng, phối hợp cùng chính quyền đồng cấp; như: xây dựng, thương lượng, ký kết và giám sát việc tổ chức, thực hiện thỏa ước lao động tập thể trong doanh nghiệp; giám sát việc thực hiện các chế độ, chính sách có liên quan trực tiếp đến người lao động; tham gia bảo đảm an toàn vệ sinh lao động, vệ sinh thực phẩm, phòng chống cháy nổ … góp phần xây dựng quan hệ lao động hài hòa, ổn định, tiến bộ trong các doanh nghiệp, hạn chế đến mức thấp nhất các vụ đình công, ngừng việc tập thể xảy ra trên địa bàn Thành phố.

Chủ tịch Liên đoàn Lao động Thành phố cũng cho biết thêm, hàng năm vào tháng 5 - “Tháng Công nhân” Chủ tịch Uỷ ban nhân dân thành phố Hà Nội đều tổ chức hội nghị gặp gỡ, đối thoại trực tiếp với công nhân lao động trên địa bàn Thủ đô để Lãnh đạo Thành phố kịp thời lắng nghe, nắm bắt những tâm tư, tình cảm và chia sẻ của công nhân lao động; đồng thời, chỉ đạo các sở, ban, ngành có liên quan tháo gỡ những khó khăn, vướng mắc của các doanh nghiệp để tạo điều kiện tốt nhất cho các doanh nghiệp phát triển sản xuất kinh doanh.

Ngoài ra, các cấp Công đoàn Thành phố đã tích cực tham gia xây dựng Đảng, xây dựng chính quyền trong sạch vững mạnh. Tại Đại hội Đảng bộ các cấp (nhiệm kỳ 2015-2020) đã có 38 cán bộ chủ chốt Công đoàn các cấp tham gia Ban Chấp hành Đảng bộ từ Thành phố đến quận, huyện, thị ủy; sở, ban, ngành. Công tác bồi dưỡng phát triển đảng viên mới cũng luôn được Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động thành phố Hà Nội quan tâm; trong nhiệm kỳ qua, các cấp Công đoàn Thủ đô đã giới thiệu trên 30.000 đoàn viên ưu tú cho Đảng xem xét, bồi dưỡng và kết nạp; đã có 28.765 đoàn viên ưu tú được kết nạp vào Đảng Cộng sản Việt Nam.

Bên cạnh việc trao đổi những thông tin về kết quả, những khó khăn vướng mắc, những bài học kinh nghiệm, với tinh thần thẳng thắn, cởi mở, một số đại biểu dự hội nghị đã mạnh dạn đưa ra những kiến nghị, đề xuất để việc triển khai thực hiện Nghị quyết số 09-NQ/TU của Ban Thường vụ Thành ủy được thuận lợi và hiệu quả hơn như: thống nhất mức đóng đảng phí; cần có chế tài xử lý khi doanh nghiệp không muốn phối hợp; quy định về thời gian tổ chức sinh hoạt Chi bộ cần linh động và phù hợp với tình hình thực tế hoạt động sản xuất kinh doanh của các doanh nghiệp…

 
Ban biên tập
  • Chia sẻ trên

Xem nhiều nhất:

CĐN Xây dựng Hà Nội: long trọng tổ chức Đại hội lần thứ XIII và đón nhận Huân chương lao động hạng Nhất

LĐLĐ Thành phố Hà Nội: 5 năm phát triển 254.720 đoàn viên, 2.471 CĐCS

Đại hội CĐCS Trường Tiểu học Tiên Phong – huyện Ba Vì, Nhiệm kỳ 2017 – 2022

Các tin khác